仕事のできる男は仕事の速い人、仕事のできない男は仕事の遅い人であり、あなたも男の違いを知ることで有能で仕事のできる男になろう

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仕事のできる男はボディケアにも気を使う
仕事のできる男は大物感を演出できる
仕事のできる男は実践哲学を持っている
仕事のできる男はおしゃれに気を使う
仕事のできる男とできない男とでは情報量が違う
仕事のできる男の磨き方を学ぼう
仕事のできる男は相手の動きを読む
仕事のできる男はビジネス心理のツボを心得ている
「いい人」を卒業して仕事のできる男になろう
仕事のできる経営者としての心得
仕事のできる幹部・上司としての心得
仕事のできる社員としての心得
仕事のできる新入社員としての心得
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中小企業の経営者に求められる条件


中小企業の経営者に求められる条件は何かといえば、
まず、先見性であり、進取の気概であります。


それに、情報の収集能力、毅然とした決断力、
行動力とそれを推進する勇気、
説得力、カリスマ性、ある程度の贅沢心などが
最低条件ではないでしょうか。



さらには、辛抱心、円満性、処理能力、
ゆたかな常識、調整能力、根回しの上手さ、
犠牲心、勤勉性、倹約心、
ある程度の内指向性などが不可欠になります。

これらの条件を備え、
経営者としての品格を保つためには、
次のことが必要でしょう。


@ 第一に徳性を身に付けよ

A 的確な先見性を持て

B 組織全体の目標を示せ

C 戦略を大胆に打ち出せ

D 必要な情報を幅広く集めよ

E 部下に目標達成に向けた動機付けをせよ



F じゅうぶんなリーダーシップを発揮せよ

G 指示は明確であれ

H ときには大胆な行動を示せ

I 名望利欲にとらわれるな

J 思いつきの計画を部下に押しつけるな

K 異業種に手を出すな

L ワンマンになるな

M 部下の生活の安定を優先せよ

N 自分も含め責任の所在を明確にせよ

O 少しの成功で、驕り自惚れるな

P 先憂後楽の精神に徹せよ

Q 気分でものを言うな








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